転職サイトじゃ教えてくれない辞めたい時のタイミングは2年目って聞くけど本当?

転職サイトじゃ教えてくれない転職のタイミングは2年目って聞くけど本当?
転職サイトのコンサルタントじゃ教えてくれないぶっちゃけトーク

今回は、
誰がそんなこといったか転職するなら2年目3年目たって経験積んでからのほうがいいよって件について

これってよく聞きません?
「どうなのかなー」って思うので記事にします。

私は、転職4,5回して人事もやった経験から言わせてもらうと
辞めたかったら2年・3年待たずして辞めればいいです。
理由は、どうれあれ長くいる気がないならやめて新天地で働きましょう!

でも、その前に用意することが4つあります。
それを用意しておかないと、次に務める新しい会社で苦しくなるので気を付けてください。

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用意するもの1 自分を演じる

転職に必要なのは、演じるチカラだと思います。
採用されたいなら、その会社の求める人材像になりきった方が絶対有利です。

それが嫌なら絶対的なスキルを磨くしかないと思います。

私が面接していた時も、スキルがあるけど、会社に合わないかもなーって
いう理由でお断りした人は何人もいました。

でも、時々すごいスキルを持っている人が来たときは、すぐ採用でした。
そこそこのスキルで転職したい人は、会社のサイトや求人情報をみて会社がどんな人材を求めているか調べて演じてみましょう。



用意するもの2 退職理由と志望動機

退職理由は、何ですかと聞かれ
「上司が嫌いでやめました。」
「人間関係がうまくいかなくて・・・」

など、言ったとしたら面接官はどう思うでしょう?
きっと、「うちの会社でも人間関係うまくいかなくてすぐやめるかも」と思われてしまうかもしれません。

なので、正直にいわず、誰もが納得する理由を見つけてください。

一番納得しやすいのが、
「倒産や経営が危ない」とか
「提示されていた契約内容と異なる」
とか自分ではどうすることもできないこと
だと相手も納得しやすいです。

また、志望動機は、会社のサイトをみて考えましょう。
会社のサイトには、求めている人材について書かれていたり、今後の方針について書かれています。その会社のことをよく知ってこの会社ならこういったら喜ばれるかなとイメージしましょう。

その誰もが納得しやすい理由+その会社の魅力1個の志望動機は、用意しておきましょう。



用意するもの3 嘘でも自信をもつ

面接は自信をもって挑んでください。
最近自分に自信のない人がとても多い気がします。
自分も自信ないんですが、そんな守りに入った形での面接では、受かりません。
自信をもって面接をして相手に、この人なんかできそうと思わせてください。

もし、知らないスキルのことを聞かれたら知ってるふりして入社までにある程度知っておけばいいんです。
まずは、どうしたらいいか内定もらえるか考えましょう!

用意するもの4 焦らないキモチ

どうしても今の仕事が嫌で今すぐやめたい!
ならしょうがないですが、基本的に次が決まってからやめましょう!

決まらないでやめると路頭に迷うリスクがあります。
焦って条件の低いところに入社して更にひどい環境で仕事に。。。なんてもこともあるのでリスクは減らしておきましょう。



まとめ

以上用意するもの4つでした。
一番必要なのは、あなたが将来どうやってお金を稼ぐかのビジョンをザックリでいいから持つのが大事かもしれません。

本当に転職が必要なのか。。。
留まったほうがいいのか・・・

それは、あなた自身でもう一度考えてみるのがいいかもしれません。

私は、なんも考えず転職4~5回しました。
倒産や流されて転職しちゃったのとかいろいろありますが、一番最近の転職は、1社目で1発OKでした。
昔は、何十社受けてもすぐ落ちちゃったのになーw
転職もコツがあるので焦らずくじけずやってください。

おまけ

私が過去に使った登録した転職サイトご紹介。

転職サイトは、一応求人検索かけていいやつがあったら2~3社登録するのがおすすめです。

マイナビジョブ20’S

第二新卒の方はこちらをおすすめします。


ワークポート

IT系の求人になりますが
オフィスが品川にあるんですが、めちゃくちゃ綺麗ですw
部屋が国の名前で振り分けられており楽しいですよ



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